حول تطورات الوضع في مطحن الشروق

علق اليوم عمال مطحن الشروق اعتصامهم الذي بدأ أمس الأحد بعد أن حصلوا على وعد بتلقي الحافز والأجر الذي طالبوا به ابتداء من الشهر القادم. لكن لا يزال العمال ممتنعين عن صرف أجورهم ومصرين على الامتناع إلى أن يجئ موعد تسلم الرواتب في الشهر القادم ويتأكدوا من صدق الوعود التي قطعت إليهم

2 Responses

  1. […] City, after he was accused by the company security of distributing leaflets in solidarity with the Shorouq Grain Mills workers who had staged a sit-in… Ashraf was spotted Monday in a prison truck, by Sa’d Shoukri (the head of the Factory […]

  2. بعد مرور اكثر من 4 شهور على فض اعتصام العاملين بمطحن الشروق بالتبين التابع لشركة مطاحن جنوب القاهرة، قامت ادارة الشركة بتصفية الحساب مع العاملين وذلك بنقلهم الى أماكن بعيدة من أجل تشريدهم، وفى محاولة يظهر منها الارهاب تحاول الادارة فتح التحقيق فى واقعة اعتصام العمال فى إصرار غريب على تحميل سعد شكرى رئيس اللجنة النقابية مسئولية الاعتصام ( ودى تهمة لو صحت فيها شرف كبير أنه لسه فيه فى مصر رئيس لجنة نقابية يحرض على الاعتصام ) ولابد أن نلاحظ مرور أربعة شهور على الاعتصام والقانون نص على عدم جواز إجراء تحقيق في أمر مر أكثر من 30 يوم على وقوعه ولكن ده شغل بلطجة من ادارة الشركة
    وسبق أن تعرض الزميل القيادى العمالى بالشركة العامل ناجى رشاد الى أنواع عديده من الاضهاد والارهاب وتم تحويله الى التحقيق أكثر من 7 مرات خلال هذا الشهر وصدر له ثلاث قرارات جزاء باجمالى خصم 13 يوم من راتبه فى وقائع أثبت فيها تفاهة الموضوعات و فبركتها و التهمة الرئيسية كانت نشر إشاعات كاذبة تؤدى الى أحباط العاملين. وعندما سألنا رشاد عن طبيعة هذه الشائعات قال: أنا فعلا اقوم بترويج إشاعات تحض الى أحباط العاملين لانى كنت أطالب 1200جنية كحد أدنى للأجور وصرف حافز 100% من الراتب وبدل وجبة 90 جنيه وتطبيق قرار وزير الاستثمار رقم 37 لسنة 2007 والخاص ببدل طبيعة العمال .
    الكلام ده كان ينفع فبل العلاوة ال30% ( علاوة عيد العمال ) اللى بعدها زادت الاسعار و المواصلات وكل شىء فى مصر زيادة جنونية وقد أتضح لى أنه لابد من تغيير مطالبينا، لان المطالب السابقة تؤدى الى إحباط العاملين، فنحن الان نطالب بحد أدنى للاجور ب2500 جنيه وصرف حافز إنتاج يعادل نسبة التطور فى الارباح أى بنسبة 436% من الراتب وصرف كيلو لبن يوميا لكل عامل أو صرف 150 جنية كبدل وجبة وتطبق قرار وزير الاستثمار بأثر رجعى من تاريخ صدوره وتعديل لائحة الساعات الاضافية وكل ساعة تحسب بساعة ونصف وكذلك صرف بدل ورادى مناسب .

Leave a Reply

Fill in your details below or click an icon to log in:

WordPress.com Logo

You are commenting using your WordPress.com account. Log Out /  Change )

Google photo

You are commenting using your Google account. Log Out /  Change )

Twitter picture

You are commenting using your Twitter account. Log Out /  Change )

Facebook photo

You are commenting using your Facebook account. Log Out /  Change )

Connecting to %s

%d bloggers like this: